表示形式
表示切替
検索別に表示
カテゴリ別に表示
業種別に表示
戻る
最新から全表示
-
- / 政府机构・公共设施
- 2026/10/10 (Sat)
🌊让濑户内海变得更清洁🌊この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
此次，在企业 ・、团体及志愿者的协助下，我们将在鸣门町土佐泊浦的“龙宫之矶”开展海岸清扫活动。期待大家踊跃参与 ！
“焕新濑户内”是 ？
濑户内 ・ 海洋之路网络推进协议会项目的一部分，**以『传承美丽富饶的濑户内海』**为口号，旨在通过海滨清扫活动守护美丽的濑户内海。
【时间】
10月17日 （ 周六 ） 上午8点 ～ 9点
【地点】
鸣门市鸣门町土佐泊浦 龙宫矶周边
【内容】
将按以下分类回收海岸上的垃圾。
纸类
塑料类
塑料瓶
玻璃瓶
铝罐
钢罐
不可燃垃圾
【其他】
请自行准备夹钳等用于捡拾垃圾的工具。
※工作手套和垃圾袋由我们提供。
如遇雨天等恶劣天气，活动将取消 （ 小雨照常举行 ） 。
如活动取消，将在市政府官方网站的新闻动态栏目中发布通知。
驾车前来者，请将车辆停放在旧鸣门东小学运动场。
※由于停车位有限，请尽量拼车前来。
【咨询】
土木科 088-684-1166- 鳴門市
- - 徳島県 鳴門市
-
- / 政府机构・公共设施
- 2026/10/06 (Tue)
第48届鸣门市文艺节举行 ！この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
10月4日 （ 日 ） ，鸣门赛艇场将迎来艺术盛宴 ！
第48届鸣门市艺术节即将举行。
隶属于市文化协会的33个团体将齐聚一堂，不拘泥于流派，呈现丰富多彩的演出节目，诠释文化艺术的精髓。
何不亲临现场，感受支撑这座城市“文化”的热情，不妨亲临现场感受一番吧 ？
■ 活动概要
【时间】10月4日 （ 周日 ） 上午9点30分 ～ 下午3点30分 （ 结束时间仅供参考 ）
【地点】鸣门赛艇场 涡厅
【门票】免费
【演出项目】吟诵 ・ 合唱 ・ 大正琴 ・ 日本传统音乐 ・ 西洋音乐 ・ 口琴 ・ 合奏 ・ 舞蹈 ・ 街舞 ・ 芭蕾舞 ・ 草裙舞 ・ 音乐剧 ・ 日本传统舞蹈 ・ 民间舞蹈 ・ 太极拳 等
■ 咨询
文化交流推进科 电话 ： 088-684-1150- 鳴門市
- - 徳島県 鳴門市
- ここから、他エリアの情報を表示しています。
-
- 各种介绍 / 餐厅・美食
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 夏威夷
【10月限定】秋の味覚！パンプキンクランチ・ハニートーストが登場📍カイムキ食堂
カイムキ食堂では、10月限定の新作デザート「Pumpkin Crunch Honey Toast（パンプキンクランチ・ハニートースト）」をご提供中です！
こんがり焼き上げたハニーバタートーストに、バニラアイスクリーム、自家製パンプキンスパイスシロップ、かぼちゃ風味のクランブルをたっぷりトッピング。
かぼちゃのやさしい甘さとスパイスの香り、サクサクとした食感が楽しめる、秋にぴったりの一品です。
Pumpkin Crunch Honey Toast｜$18
販売期間：2026年10月限定
お食事の後のデザートや、甘いものが食べたいときにもおすすめです。
10月だけの特別なハニートーストを、ぜひこの機会にお楽しみください！🎃✨
【カイムキ食堂】
📍 1127 11th Ave, Kaimuki, Honolulu, Hawaii
📱 Instagram：@kaimukishokudo
【営業時間】
ランチ：11:30 AM – 3:30 PM
ディナー：
日〜木 4:00 PM – 12:00 AM
金・土 4:00 PM – 1:00 AM
ハッピーアワー：
月〜金 3:00 PM – 5:00 PM
日〜木 9:00 PM – CLOSE -
- 让您满意 / 生活・居住
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 夏威夷
企业主 ・ 商店经理 ‼️ 必读この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
如果您有定期清洗空调的服务，请告诉我们您的价格，我们会给您最优惠的价格。
如需其他公司的书面估价，请与我们联系。‼️
我们提供安装新空调的免费估价。‼️
*故障诊断将收取额外费用。
我们收到的反馈很好，我们的价格肯定比其他公司便宜。
如果其中一项适用于您，请要求进行清洗 ！
・ 您购买空调已超过两年
・ 您从未清洗过空调
・ 您的空调过滤器已超过一年未进行清洗超过一年未清洗
・ 空调出风口有黑点
・ 空调有噪音
如果过滤网一直很脏，就不能保持凉爽，电费也会增加。
需要定期清洁 ！
我们也安装空调。
我们经营日本空调。
安静，非常舒适。
（三菱、大金、富士通...\）
我们为您提供最合适的空调。
另外，请随时用日语与我们联系！。
C.S.Mechanical, Inc.- N/A, Honolulu, HI, 96816 US
- +1 (808) 489-4538
新空调安装咨询 ・ 估价 ＄ 100，现在免费 ！。
-
- 大特价・促销 / 生活・居住
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 夏威夷
空调过滤器清洁 ・ 安装：‼️この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
最后，您使用的空调，过滤网脏不脏 ？
外机可能很干净，但打开内机，就会发现到处都是污垢和灰尘 ・ 还有霉菌。
私人住宅 ・ 店里的空调清洗怎么样 ？
室内机 ・ 两台室外机都要彻底清洗。
如果您有上述情况之一，请让我们为您清洗 ！
・ 您的空调应该清洗 ？ 检查
・ 您的空调购买已超过两年
・ 空调从未清洗过
・ 空调过滤网一年多未清洗
・ 空调出风口有黑点
・ 空调感觉噪音大
威基基 ・ 阿拉莫阿那（Ala Moana）的许多租户都与我们联系过。我们拥有丰富的经验，如果您被其他公司拒绝，请联系我们 ！
关于我们的深度清洁
・ 我们彻底清洁室内和室外空调机。
・ 对空调室内机的盘管和风扇轮进行高压清洗。
・ 我们还清洗排水管和污水泵。
您可以放心，您的房间将被妥善覆盖，以防止污染。
室外机也会进行全面清洁，线圈也会进行清洁，以防止生锈。
如果您购买了新房，
或需要安装家用空调，
或对房产进行了装修，
我们可以上门为您提供空调安装报价 ！
请与我们联系！‼️
有关新空调安装的建议，请联系我们进行免费估价。 ‼️
*故障诊断将收取额外费用。
我们经营日本空调。
我们经营日本空调（三菱、大金、富士通......）
我们为您提供最合适的空调 ！
请放心，我们将用日语与您进行交易 ！。- C.S.Mechanical, Inc.
- N/A, Honolulu, HI, 96816 US
- +1 (808) 489-4538
大特价・促销新空调安装 ・ 免费 ！ 代替报价 ＄ 咨询 100
-
- 各种介绍 / 美容・健康
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 君津
我从事上门美容服务 ！この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
我提供上门美容服务 ！
我的坚持 ✨
今天的客人
是一位喜欢可爱家居装饰和服装的
可爱客人(^^)
每次看到房间里可爱的室内装饰
都会忍不住笑眯眯的(o^^o)
这位客人『你才真正时尚 ！
打扮得体 ！ 总是穿衬衫呢 ！
围裙也很漂亮 ！ 』这样
对我说(*^^*)
我的众多导师中的一位
从事上门美容服务的老师
总是穿着熨烫得笔挺的白色衬衫，搭配
黑色长裤或 ､ 黑色紧身裙 ！
我一直很憧憬(*^o^*)
因为这不是一家廉价的美发店，所以
我也不穿T恤或连帽衫，而是
穿上优雅的衬衫，搭配
我喜欢的长款裙子，
款式稍微有点特别的
围裙(当然不是便宜货)
穿在身上 ！
裙子下面不是光腿 …，而是
冬天穿连裤袜，夏天则穿连裤袜
在进入客户家之前
会换上
刚洗好的袜子 ！
因为穿着
有失礼节的着装去拜访，是 ､
我的坚持 ！
今后
对于难以自由出门的人
提供美发沙龙般细致周到的服务
。
无论是网站 ､ 还是宣传单
，都能让您了解 ､ 我的理念和
工作风格！ ！
请不时 ､ 来看看哦 ！
以千叶县君津市为中心，服务范围涵盖
木更津市 ､ 富津市 ､ 袖浦市，
经营一家专门提供上门服务的美容室 ！
贴近客户的
上门美容室“Yuri”
我是福利美容师 矢羽田 美穗 🌹
#上门美容#出差美容#福利美容#护理美容#居家美容- 訪問美容室 ゆうり
- 299-1147 千葉県 君津市 人見4-4-11
- +81-90-1264-3621
-
- 各种介绍 / 政府机构・公共设施
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 关岛关于台风逼近的警示及发布COR2 （ 第二号通报 ）この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
1 ． 由于位于关岛以东的台风“Champi （ 昌皮 ） ”的影响，预计关岛将在24小时内进入暴风圈，因此关岛政府于16日 （ 周五 ） 下午1点，计划发布警戒级别COR2 （，要求关闭防台百叶窗、储备饮用水 ・ 和粮食、前往避难所避难等 ）。
2 ． 据关岛政府等消息，位于关岛以东的台风“Champi （ 昌皮 ） ”正在增强强度并向西 （ 关岛方向 ） 移动，预计将从17日（周六）左右至18日（周日）左右给关岛全境带来暴风雨。此外，关岛政府等部门还呼吁民众警惕因大雨引发的洪水、巨浪 ・ 及风暴潮，请务必远离海岸和水域，确保人身安全。
3 ． 今后台风将进一步逼近，预计将在12小时内进入最高警戒级别COR1 （ 的暴风圈，一旦发布外出禁令 ），本馆领事窗口将临时关闭。敬请谅解。待警戒级别下调且确认安全后，窗口业务将恢复。恢复的具体时间将通过领事邮件、本馆网站等渠道通知。
4 ． 往返关岛的航班可能会出现取消或延误。关于航班信息，请通过各航空公司网站等渠道确认最新的运行状况。
关于台风应对措施、台风路径以及关岛政府等发布的公告内容，请参阅以下网站。
◎台风应对措施 ：
https://www.hagatna.us.emb-japan.go.jp/itpr_ja/11_000001_00495.html
◎美国国家气象局关岛办事处
网站 ： https://www.weather.gov/gum/
Facebook ： https://www.facebook.com/NWSGuam/
◎关岛国土安全局
网站 ： https://ghs.guam.gov/
Facebook ： https://www.facebook.com/GHSOCD/
◎A.B.沃姆巴特国际机场网站https://www.guamairport.com/passenger/flights/flight-schedule- 在ハガッニャ総領事館
- Hagatna, US
- +1 (671) 646-1290
-
- 各种介绍 / 生活・居住
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 夏威夷
新商品即将到货 ！この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
Aloha
从日本直接进口的家具和餐具很快就要运抵欧胡岛了 ！
敬请期待❣ -
- 引以为豪的服务 / 生活・居住
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 夏威夷
[直接从日本进口] 家具、室内装饰和建筑设备可留给我们！。この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
在夏威夷拥有超过 20 年经验的
日本制造商的房屋设备专家
Sannaka-WEST ！
新建、翻新、定制设计
我们可以做到这一切 ！
建议、免费建议、测量、实地考察和报价。免费提供所有建议、测量、现场检查和报价。
-
- 礼物 / 教育・学习
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 木更津
🎃＼10月レッスンご予約の方限定／🎃
🎃＼10月レッスンご予約の方限定／🎃
ハロウィンのプチお楽しみをご用意しました🎁✨
10月中のレッスンをご予約いただいた方は、
レッスン当日に「トリック オア トリート！」と言ってくれたら、プチお楽しみプレゼント🎃♡
単発・コースどちらも対象です🧑🍳✨
そして、単発レッスンの
「米粉の野菜パンレッスン」は【10月末まで】！
気になっている方は、ぜひお早めにご予約ください😊
その他、コースメニューも随時ご予約いただけます♪
10月も楽しく料理を学びながら、
一緒にハロウィン気分を楽しみましょう🎃👻
▼10月のレッスンスケジュール・お申込みはこち
ら
https://lin.ee/qWQrLCkY -
- 各种活动 / 教育・学习
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 木更津
＼9〜10月限定‼️本物そっくり／米粉野菜パンレッスン
＼単発レッスン、ついにスタート／
これまでKisarazu クッキングはコースレッスンのみでしたが、このたびようやく
単発レッスンがスタートします‼️
今後は単発で気になるレッスン・好きなレッスンを気軽にお選びいただけます✅
そして、単発レッスン第1弾は...
＼9～10月限定！/
本物そっくり‼️米粉の野菜パン作り
米粉を使って、見た目はまるで本物の野菜！？
もっちり食感の生地の中には、あんがたっぷり♪
🎃かぼちゃパン 4個
🍠さつまいもパン 4個
を作ります🧑🍳
対象：小学3年生以上
時間：約120分
料金：6,600円（税込）
場所：Kisarazu クッキング教室（木更津駅徒歩5分）
ご予約時に詳細をお伝え致します。
⭐️ご予約は9～10月限定！
スケジュールからお好きな日時をお選びください！
初めての方も、ぜひお気軽にご参加くださいね◎
秋限定のかわいい野菜パンを一緒に作りましょう🧑🍳
お申込みはKisarazuクッキング公式LINEより受け付けています✅
https://lin.ee/vdyT3HR
秋限定レッスンの為、気になる方はお早めにお申し込みください♪ -
- 各种活动 / 教育・学习
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 纽约
2026年11月14日 （ 周六 ） ・ 15日 （ 周日 ） 确定举办纽约联合归国学生入学考试 ！ 共有12所学校参加 ！この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
对于旅居海外的归国学生而言，若要参加在日本国内举行的归国学生入学考试，必须根据志愿学校的考试日程多次临时回国，而因时差影响导致的身体状况管理也成为了一大负担。
为应对这一难题，2024年11月举办了首届“纽约归国学生联合入学考试”。参与者纷纷表示“无需回日本就能报考多所学校，真是太好了”，反响热烈，因此于次年2025年举办了第二届。共有10所学校参与，除联合归国学生入学考试外，还同步举办了学校说明会和咨询会。
此次举办的第三届活动中，参与学校将扩大至12所，联合归国学生入学考试的内容也将更加充实。居住在海外的各位考生，请务必参与这一前所未有的全新举措。
关于报名的详细信息，请查阅各参与学校的官方网站。
●考生优势
１. 两天内最多可报考6所学校
２. 同时举行转学及插班考试
３. 时差影响较小，可从容应考
４. 无需长期请假缺课
５. 在联合入学考试中取得合格，将增强考生参加日本正式考试的信心
６. 即使未通过，仍可再次挑战日本的正式考试
※部分学校可能不允许多次报考。请务必确认各校的招生简章
●入学考试详情
日程 ： 11月14日 （ 周六 ） 、11月15日 （ 周日 ）
时间 ：
上午场
[报到 ／ 上午8:30 考试 ／ 上午9:00考试开始]
下午场
时间A [报到 ／ 下午12:30 考试 ／ 下午1:00考试开始]
时间B [报到 ／ 下午15:30 考试 ／ 下午16:00考试开始]
※请在每场考试开始前10分钟入场
※请注意，下午场次分为A、B两组
考场 ：
Jay Conference BryantPark
109 West 39th Street \（位于第六大道 ＆ 百老汇 ）
报名方法 ： 请通过各目标学校的官方网站进行报名。
※各校的报名内容 ・ 报名时间 ・ 报名费用各不相同，请务必确认。
参与学校 ／ 入学考试日程 ：
■ 11月14日 （ 周六 ） 上午入学考试 （ 报到 8:30起 ／ 考试开始 9:00起 ）
・ 昌平中学 ・ 高中 https://www.shohei.sugito.saitama.jp/contents/
・ 道尔顿东京学园初中部 ・ 高中部 https://www.daltontokyo.ed.jp/
・ 道尔顿X学园高中 （ 2027年4月开学 ） https://www.daltonx.ed.jp/
■ 11月14日 （ 周六 ） 下午 A类入学考试 （ 报到 12:30〜 ／ 考试开始 13:00〜 ）
・ 佼成学园初中 ・ 高中 https://www.kosei.ac.jp/boys/
・ 佼成学园女子初中·高中 https://www.girls.kosei.ac.jp/
・ 萨雷吉安国际学园初中·高中 https://www.salesian.international.seibi.ac.jp/
■ 11月14日 （ 周六 ） 下午 入学考试B （ 报到 15:30〜 ／ 考试开始 16:00〜 ）
青稜初中 ・ 高中 https://www.seiryo-js.ed.jp/
■ 11月15日 （ 周日 ） 上午入学考试 （ 报到 8:30〜 ／ 考试开始 9:00〜 ）
・ 江户川女子中学高等学校 https://www.edojo.jp/
・ 帝京中学 ・ 高中 https://www.teikyo.ed.jp/
■ 11月15日 （ 周日 ） 下午入学考试A （ 报到 12:30〜 ／ 考试开始 13:00〜 ）
・ 凯津有明中学 ・ 高中 https://www.ariake.kaetsu.ac.jp/
・ 驹込中学 ・ 高中 https://www.komagome.ed.jp/
■ 11月15日 （ 周日 ） 下午 入学考试B （ 报到 15:00〜 ／ 考试开始 15:30〜 ）
・ 学校法人宝仙学园 顺天堂大学附属理数国际中学 ・ 高中 https://www.hosen.ed.jp/risu-inter/
【当天流程】
9:00 ～ 各校各进行30分钟的学校说明
11:30 ～ 13:00 在各校展位进行个别咨询
※根据实际情况，时间可能会有所变动。敬请谅解。
总结 ：
本次活动是一项旨在让海外考生能够更灵活、更切实地备考的新举措。
何不借此机会，在选择日本学校 ・ 和备考方面更进一步呢？？
我们衷心期待各位的参与。- Y's Publishing Co., Inc.
- 228 E 45th St, New York, NY, 10022-6220 US
-
- 各种介绍 / 专门服务
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 达拉斯
米国スタートアップを買っても「技術」は手に入らない——逃げていく7割の正体
米国スタートアップ買収は、高額な投資にも関わらず7割以上が失敗すると言われます。その主因は、買収額の大部分を占める「人」が流出してしまうこと。技術の獲得を目的としたはずが、実際には抜け殻しか残らない現実と、その罠を避けるための成功戦略に迫ります。
多くの企業がM&A失敗の原因を高値づかみだと考えがちですが、米国スタートアップ買収の場合、その対価の7〜8割は「逃げる資産」、つまり人材に紐づいています。特許や既存プロダクトのような「逃げない資産」はわずか2〜3割に過ぎず、真の勝負は価格ではなく、買収後の人材保持にかかっています。ここを見誤ると、安く買っても価値は消失してしまいます。
買収されたスタートアップの人材流出は、例外ではなく統計的な標準です。ハーバード・ビジネス・レビューの分析では、買収された創業者の平均77%が3年以内に会社を去り、初年度に約33%が離脱します。一般従業員も初年度に33〜34%が離職し、その主な原因は、スピードと裁量を求める人材と大企業の階層構造や意思決定の遅さとの文化的なミスマッチにあります。
日本企業は特に、買収後の人材定着に苦戦する傾向があります。本社の意思決定の遅さや本社中心主義が、スピードを命綱とする現地スタートアップの人材を早期に流出させる主因です。買収後、現場が本社の承認待ちで停滞する状況が繰り返されると、彼らは静かに転職を考え始めます。ソフトバンクのSprint買収が良い例で、文化摩擦により多額の減損損失を計上しました。
──────────────
Horizon Global Management & Integration（HGMI）
日本企業の米国進出を、現地COO目線で支援する専門チームです。
バックオフィス統合・M&A/PMI・現地経営体制の構築まで、実務レベルでワンストップサポートします。
──────────────
買収を成功させた企業は、単に技術を買うだけでなく、人材が能力を発揮し続けられる「器」を同時に提供しています。KDDIが生成AIスタートアップELYZAを子会社化した際も、研究開発の自律性を尊重し、大規模な計算基盤投資で成長環境を整備しました。楽天もEbates買収後にエコシステムへ組み込み伸ばしています。買収を「人と文化を走らせ続ける起点」と捉えるか、「ゴール」と見るかで明暗が分かれるのです。
買収の成否は、価格交渉が終わった後、特に最初の90日で決まると言われます。この期間に、価値を体現するキーパーソンと役割・権限を個別に合意し、本社の管理範囲を明確化することが不可欠です。また、買収先のブランドや働き方、評価制度を一定期間「変えない」と約束することで、初年度に起こりがちな高い離職率を大きく抑制し、貴重な人材の流出を防ぐことができます。
企業が米国スタートアップを買収する理由は、自前で開発する「時間を買う」ためです。しかし、買収後に導入されるガバナンス強化や稟議プロセス、コンプライアンス統制などが、スタートアップの強みである即断即決や高速試行錯誤の文化を破壊し、せっかく買った時間を無駄にしてしまうことが多々あります。必要なのは、一律の統制ではなく、「管理しないという管理」を意図的に設計し、どこを握りどこを手放すかの最適点を見極めることです。
▼ 続きはnoteで読む -
- 各种介绍 / 专门服务
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 纽约
米国事業の「撤退コスト」を半分にする——売却タイミング設計の経営科学
「あと1年様子見」が米国事業の撤退コストを倍増させる—多くの日本企業が抱えるこの課題に対し、本稿は戦略的な売却タイミング設計の重要性を提示します。最適な時期に事業を手放すことは敗北ではなく、資本効率を高め株主価値を最大化する「経営科学」なのです。
「あと1年様子見」という判断が、結果的に9億円の損失を生んだ具体例が示す通り、米国事業の撤退遅延は深刻なコストを招きます。実際、調査では企業の78%が資産を抱え込みすぎ、79%が期待を下回る価格で売却していると回答しており、これは世界中の経営者が繰り返す共通の過ちです。
撤退は敗北ではなく、むしろ資本効率を高める戦略です。Bain & Companyの報告では、規律ある売却を行う企業は株主価値をほぼ2倍に高めると指摘されています。日立製作所が15年かけて22の子会社を売却し、時価総額を8倍に拡大した事例は、この「最良の所有者に事業を渡す」という規律の重要性を示しています。
経営層が撤退を先送りする間、表面化しない3つのコストが積み上がります。本社の隠れた人件費や外部費用などの「運営継続コスト」、他の成長機会を逸する「機会損失コスト」、そしてEBITDAと倍率の同時低下による「バリュエーション減価コスト」です。これらを合わせると、P/L上の赤字の1.5〜1.8倍が実際の判断コストとなります。
──────────────
Horizon Global Management & Integration（HGMI）
日本企業の米国進出を、現地COO目線で支援する専門チームです。
バックオフィス統合・M&A/PMI・現地経営体制の構築まで、実務レベルでワンストップサポートします。
──────────────
事業を「本社管理コスト」と「事業価値の方向性」で4象限に分類し、最適な意思決定が可能です。ソフトバンクのSprint買収は、撤退を遅らせた結果、巨額の負債と主導権喪失を招きました。一方、セブン&アイのヨークHD売却は、一部再出資により関係性と将来的なアップサイドを確保した規律ある売却の成功例です。
年間売上50億円、営業赤字3億円の子会社を例に試算すると、「あと1年抱え込む」コストは表面上のP/L赤字の1.5〜1.8倍に膨れ上がります。これには営業赤字に加え、本社管理コスト、他の成長機会を失う機会損失、そしてバリュエーションそのものの減価が含まれ、保守的に見ても年間5億円以上の損失となります。
売却先は米国事業会社やPEファンドなど4タイプがあり、最高値を引き出すには5〜10社の買い手候補をリスト化し、競争入札にかけるのが王道です。また、従業員の雇用継続は売却契約で設計可能であり、PEファンドも近年は価値創造の専門家として成長戦略を重視します。事業の崩壊を避けるためにも、早期の戦略的判断が重要です。
▼ 続きはnoteで読む -
- 各种介绍 / 专门服务
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 纽约
米国子会社は「再建可能」か、それとも「再建幻想」か――3つの判断軸
米国子会社の「来期は黒字化」という言葉に耳を疑っていませんか？本記事は、感情や社内政治に流されず、あなたの米国子会社が真に再建可能か、それとも損失垂れ流しの「再建幻想」に過ぎないのかを判断するための客観的な3つの軸を提示します。
在米日系企業の黒字率66.5%は一見好調ですが、撤退済企業を考慮しない「生存者バイアス」や、資本コスト（WACC）を上回るリターンがない「黒字の質」、悪化する景況感といった錯覚を含みます。表面的な黒字ではなく、本社連結ROICが資本コストを上回るかで判断すべきです。
ソフトバンクのスプリント買収や東芝のウェスチングハウス買収では、撤退判断の遅れが兆円規模の巨額損失を招きました。一方、ユーザベースのクイックな損切りは、サンクコストに固執しないスタートアップ的経営の優位性を示し、伝統的な日本企業が学ぶべき構造的な歪みを浮き彫りにします。
撤退判断の遅れは、買収主導者の「在任バイアス」、関係者の「利害相反」によって引き起こされがちです。また、「撤退コストの過大評価」や「機会損失の過小評価」、そして「撤退基準の不在」といった構造的な要因が、損失拡大を招く健全な意思決定を阻害しています。
──────────────
Horizon Global Management & Integration（HGMI）
日本企業の米国進出を、現地COO目線で支援する専門チームです。
バックオフィス統合・M&A/PMI・現地経営体制の構築まで、実務レベルでワンストップサポートします。
──────────────
事業再建が経済合理的に成立するには、「本社技術・ブランドに紐づく構造的競争優位」の残存が不可欠です。さらに、3年以内に「資本コストを上回る経済的付加価値（EVA）への転換シナリオ」が具体的に描け、本社経営陣の「本気のコミットメント」があることが必須条件となります。
上記三条件を満たすか否かで、米国子会社は「徹底的投資」「外部マネージャー登用」「戦略的売却」「迅速な撤退」のいずれかの象限に分類されます。12項目からなるチェックリストで自社診断が可能ですが、結果の歪みを避けるため、独立した第三者によるレビューを受けることを強く推奨します。
▼ 続きはnoteで読む -
- 各种介绍 / 专门服务
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 纽约
「差別なんてしていない」——それでも訴えられる。米国労働法が日本企業に仕掛ける構造的な罠
▼ 画像 ▼
米国で従業員を解雇するとき、日本企業の経営者が最もよくする誤解がある。「アット・ウィル雇用だから理由なく辞めさせられる」。この認識が、訴訟地獄の入口だ。
EEOC（米国雇用機会均等委員会）の2024年統計が示す現実
キーメッセージ：訴訟大国・米国では、差別の意図がなくても「差別と見なされる構造」があれば負ける。
2024年度、EEOCが受理した差別申立件数は88,531件。前年比9.2%増、過去最高水準だ。そしてEEOCが労働者に還元した金額は6億9700万ドル（約1060億円）に達した。
注目すべきデータがある。申立件数の約50%が「報復」——つまり「苦情を言った社員をその後に解雇した」という理由だ。差別を「した」かどうかではなく、苦情申告者を「扱った方法」が争点になる。
この構造が、善意で経営している日本企業を次々と訴訟に引き込む。
日本企業が陥る「3つの典型パターン」
パターン1：業績不振を理由にした解雇が「人種差別」になる
あるオハイオ州の日系製造業。勤務態度不良・評価最下位の現地社員を解雇した。翌月、EEOCから通知が届く。「国籍差別」「報復解雇」。
問題は何だったか。日本人駐在員と現地スタッフで評価基準が実質的に異なった。記録が不十分だった。そして解雇の半年前に当該社員がHRに「駐在員の態度が差別的」と申告していた。
この3点が揃った時点で、会社側の勝ち目は大きく下がる。
パターン2：「日本人優先の昇進」が集団訴訟に
大手化学メーカー米国法人（ミシガン工場）では、昇進機会において日本人駐在員が優遇されているとして集団申立が提出された。EEOCとの和解額は250万ドル（約3億8000万円）。意図的な差別ではなかったが、結果として数字に格差があった。それだけで十分だった。
パターン3：「管理職だからOT不要」という誤分類
米国FLSAのエグゼンプション（残業代免除）基準は厳格だ。職務内容と年俸（現在684ドル/週以上）の両方を満たす必要がある。「肩書きが管理職」だけでは不十分だ。
この誤分類が発覚すると、過去3年分（故意の場合）の未払い残業代×2倍請求が可能になる。カリフォルニア州では「1日8時間超」にも残業代が発生するため、さらに複雑だ。
訴訟が起きた場合の「リアルなコスト」
▼ 画像 ▼
一方、予防的コンプライアンス整備のコストは年間10万〜30万ドル。1件の訴訟を防ぐだけで、10〜20年分の投資コストを回収できる計算だ。
やりがちなNG vs 推奨するアプローチ
▼ 画像 ▼
自社のリスクを今すぐ確認：10問チェックリスト
米国子会社がある経営者・CFOへ。以下の質問に答えてほしい。
採用・評価
採用面接で家族状況・年齢・障害有無を聞いていない
評価基準が文書化され、全社員に同一基準が適用されている
昇進データを人種・性別別に定期分析している
賃金・労働時間
全社員のエグゼンプト分類を弁護士がレビューしている
州ごとの最低賃金・ミールブレーク要件を把握している
ハラスメント・苦情対応
年1回以上のハラスメント防止研修を実施・記録している
上司以外への苦情申告窓口が存在する
苦情申告者を6か月以内に解雇・降格していない
解雇・レイオフ
解雇前にPIP（業績改善計画）の記録がある
WARN法（60日前通知）を理解している（大人数の場合）
スコア：8〜10項目→低リスク / 5〜7項目→要対応 / 4以下→専門家による緊急診断を
まとめ：「問題が起きてから」は最も高くつく
米国の労働法は、日本企業にとって直感に反する論理で動く。「差別していない」は証明しにくく、「差別と見られる構造がある」は証明しやすい。
予防的な投資が、事後的な損失回避の最善策だ。
まず専門家に相談し、現在の労務コンプライアンス状況を診断することを推奨する。「うちは大丈夫」と思っているなら、その「大丈夫」の根拠を確認するだけでも、十分な価値がある。
Cross-Border Specialists ｜HGMI
Horizon Global Management & Integration（HGMI）は、日本企業の米国進出・
www.horizongmi.com
#米国労働法 #日系企業 #コンプライアンス #EEOC #労務リスク
━━━━━━━━━━━━━━━━
元記事（Note.com）: https://note.com/masa_us_biz/n/n13c488352398 -
- 各种介绍 / 专门服务
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 达拉斯
米国事業、撤退コストを決めるのは「手続き費用」ではなく「あなたが決断するまでの時間」だった
米国事業からの撤退コストは、手続き費用ではなく「決断までの時間」が決め手です。赤字が続き、潮時と分かっていながら撤退を躊躇する沈黙が、数百億円規模の損失を生むことも。本記事は、追い込まれる前に戦略的な撤退を検討する必要性を説きます。
撤退は「いつでもできる最後の手段」ではなく、行使できるうちに決断しなければ、選択肢そのものを失います。追い込まれてからの撤退は、足元を見られ安値で買い叩かれる傾向があり、自社でコントロールできない状況で巨額の損失を招くことがあります。
事業撤退は特別な失敗ではなく、海外展開する企業にとって日常的な経営判断となっています。特に近年では、関税政策の変動など外部環境の変化が激しく、採算が崩れた事業を惰性で続けると、静かに損失が積み上がり企業価値を毀損します。
撤退の遅れは担当者の能力不足ではなく、サンクコストの心理、撤退基準の不在、そして買収主導者への配慮といった構造的な要因で発生します。これらの要因が重なると、全員が必要と分かっていても、誰も決断を口にできない状態に陥ります。
──────────────
Horizon Global Management & Integration（HGMI）
日本企業の米国進出を、現地COO目線で支援する専門チームです。
バックオフィス統合・M&A/PMI・現地経営体制の構築まで、実務レベルでワンストップサポートします。
詳しくは → https://www.horizongmi.com
──────────────
撤退コストの大部分は清算手続き費用ではなく、決断の遅れによって生じる「減損」です。適切に進めれば清算手続き費用は数百万円程度ですが、判断を遅らせることで数百億円規模の減損や特別損失が発生するケースもあり、戦うべき相手は手続きではなく時間です。
事業は収益性があるうちに売却することが重要です。黒字事業は資産として評価され買い手がつきやすい一方、赤字に転落すると負債となり価値が大幅に目減りします。M&Aは成約まで3ヶ月から1年を要するため、売却は追い込まれる前に、健全なうちから準備を進めるべきです。
米国事業の撤退手続きには、数ヶ月から数年かかる期間、従業員への事前通知義務、税務処理の複雑さなど固有のリスクがあります。急ぎすぎると訴訟や追徴課税のリスクが高まるため、「決断は早く、手続きは丁寧に」を徹底し、専門家と連携して進めることが成功の鍵です。
▼ 続きはnoteで読む
https://note.com/masa_us_biz/n/n692015bfe16c -
- 各种介绍 / 专门服务
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 纽约
米国労働法、最大のリスクは「差別」ではなく「報復」── 米国子会社を持つ経営者が今夜眠れなくなる真実
「米国は随意雇用だから理由なく解雇できる」という認識は、日系企業に多額の損害をもたらした危険な誤解です。米国労働法における最大のリスクは「差別」そのものではなく、差別を訴えた従業員への「報復」にあります。この見過ごされがちな事実が、貴社の米国事業を脅かしています。
米国雇用機会均等委員会（EEOC）の統計では、差別申立よりも「報復（Retaliation）」申立が17年連続で最多です。これは従業員が差別そのものより、訴え後の会社の対応に憤っているためです。報復は「申立」「不利益処分」「時間的近接性」で立証が容易であり、原告側が非常に高い勝訴率を誇ります。
「随意雇用（At-Will）だから米国の労務は柔軟」という誤解が、企業のリスクを増大させます。理由を説明しない解雇は、原告側が「会社が差別という真の理由を隠している」と主張する強力な武器となります。米国では弁護士へのアクセスが容易なため、この点が訴訟の大きな要因となります。
たった一件の報復訴訟が会社にもたらす経済損失は甚大です。弁護士費用や和解金に加え、ディスカバリー対応や経営層の時間投下、離職コストを含め、総額200万ドルから500万ドルに達します。このコストは本社に報告されにくいため、本社主導での外部視点による年次リスクレビューが不可欠です。
──────────────
Horizon Global Management & Integration（HGMI）
日本企業の米国進出を、現地COO目線で支援する専門チームです。
バックオフィス統合・M&A/PMI・現地経営体制の構築まで、実務レベルでワンストップサポートします。
詳しくは → https://www.horizongmi.com
──────────────
米国子会社の労務リスクレベルを把握するため、経営層は10の質問で自己診断すべきです。法務対応、社内規定、ハラスメント研修、EPLI保険など多岐にわたる質問への「はい」の数でリスクが可視化されます。もし5つ以下なら、報復訴訟1件で子会社の年間営業利益が吹き飛ぶ水準の重大なリスクを抱えています。
近年、米国労働法には新たな3つのリスク変数が加わっています。全米自動車労組（UAW）が日系工場へ組織化運動を拡大し、州法によるハラスメント研修義務も強化されています。さらに、DEI政策への政治的反動から「逆差別訴訟」のリスクも発生しており、従来の差別対策だけでは不十分です。
米国子会社の労務リスクは「現地の問題」ではなく、本社が経営アジェンダとして直視すべき課題です。CFOの月次レビューに組み込み、組織設計や評価制度を見直すなど経営的な視点から対応し、問題発生前の伴走支援体制を築く必要があります。これにより、訴訟リスクの大部分は提訴前に解決可能となります。
▼ 続きはnoteで読む
https://note.com/masa_us_biz/n/nb7d44753cc47 -
- 各种介绍 / 政府机构・公共设施
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 关岛关于台风临近的警示 （ 发布ＣＯＲ３警报 ）この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
(1)关岛政府等机构发布预报称，目前位于密克罗尼西亚联邦北部海域的热带低气压“Champi （ 昌皮 ） ”正在增强，并将作为台风向西北西方向 （ 关岛方向 ） 逼近。
(2)鉴于预计关岛将在48小时内进入暴风圈，关岛政府于15日下午5时发布了警戒级别COR3 （（在4级警戒级别中，从低到高的第2级）），呼吁民众做好台风防范和警戒工作。
(3) 请在关岛的日本国民及所有在关岛逗留的人员采取必要措施，包括储备应急食品 ・ 和饮用水、准备现金、将车辆油箱加满、检查发电机以及补充燃气等。
(4) 警戒级别如下：
COR1 ： 预计12小时内进入暴风圈 （ 禁止外出 ）
COR2 ： 预计24小时内进入暴风圈（ 关闭窗户卷帘、储备饮用水 ・ 储备粮食、前往避难所避难等 ）
COR3 ： 预计48小时内进入暴风圈 （ 储备汽油、生活必需品等 ）
COR4 ： 正常状态
(5) 受台风逼近影响，关岛往返航班可能出现停飞情况，请确认您计划搭乘航班的运行状况。过去曾有大型台风逼近时，机场连续关闭数日的先例。座位已满 ・ 建议您在航班停飞前尽早办理相关手续。
关于台风应对措施、台风路径以及关岛政府等发布的公告内容，请参阅以下网站。
◎台风应对措施 ：
https://www.hagatna.us.emb-japan.go.jp/itpr_ja/11_000001_00495.html
◎美国国家气象局关岛办事处
网站 ： https://www.weather.gov/gum/
Facebook ： https://www.facebook.com/NWSGuam/
◎关岛国土安全局
网站 ： https://ghs.guam.gov/
Facebook ： https://www.facebook.com/GHSOCD/
◎A.B.沃姆巴特国际机场网站https://www.guamairport.com/passenger/flights/flight-schedule- 在ハガッニャ総領事館
- Hagatna, US
- +1 (671) 646-1290
-
- 知道有好处 / 生活・居住
- 2026/10/16 (Fri)
びびなび 旧金山
如果您是首次购房，有一些值得了解的扶持政策。この記事の文章は機械翻訳されています。原文と訳文の間で、意味合い等に差異がある可能性がありますのでご注意ください。（原文の言語：日本語）
即使心里想着“总有一天想买房”，但因为担心首付和购房资金，
可能有些人迟迟无法迈出第一步。
其实，东湾地区设有专门针对首次购房者的援助计划。
无论是沃尔纳特克里克（Walnut Creek）的BMR住房和购房援助计划，还是埃默里维尔（Emeryville）的首付援助计划，
不同地区都有多种选择。
https://www.walnutcreekca.gov/government/departments/housing-programs/homeownership/find-a-below-market-rate-home-for-sale
https://www.walnutcreekca.gov/Home/Components/News/News/3918/17
https://www.hellohousing.org/emeryville-down-payment-assistance
申请条件和受理情况因项目而异。不妨先了解一下有哪些选择吧 ？
关于找房方面的咨询，也欢迎随时联系我们。
- 1/1
- 1
- お店を検索するなら『タウンガイド』
-
- 我们是橙县的一家牙科诊所。我和我的员工相信，我们能提供友好、礼貌和准确的医疗服务...
-
＊ 橙县 （ 纽波特海滩，科斯塔梅萨，尔湾 ） ＊ 35年的牙科经验 ＊ 美容、儿科、普通和种植牙。 ＊ 医生本人用日语提供治疗和解释。 ＊ 我们相信提供亲切、有礼貌和准确的治疗，帮助每个人的牙齿健康。 ＊请随时用日语向我们咨询您的任何牙齿问题。 ＊ 最先进的设备，包括口内摄影机、电视监视器、空气磨蚀、带CD/DVD/VCR的立体声耳机、氮气镇静等。
+1 (949) 752-6480びびなび 橙县馬場歯科医院
-
- 房屋清扫 ・ 装修 ・ 打杂就交给 Pikanetto ！ 我们主要在千叶县的千...
-
・ 房屋清扫
装修 ・ 打杂交给 Pikanetto ！ 我们主要在千叶县的千叶市、市原市、小泽浦市、木更津市、君津市和二津市开展业务。 厕所清洁 ・ 浴室清洁 ・ 厨房 ・ 抽油烟机清洁 ・ 装修 ・ 虫害防治 ・ 家具搬运 ・ 重体力劳动 ・ 购物陪同 讲故事 (0438) 63-8394びびなび 市原ぴかねっと
-
- 如果您想念妈妈做的饭菜的味道，那就去加迪纳的 Kotohira 吧。当然还有日本...
-
价格合理，份量十足。 如果您怀念温馨的家常菜，就来 Kotohira 吧。 ●提供自制土豆沙拉和腌白菜 免费提供丰盛的自制土豆沙拉和美味的腌白菜。 ●提供酒精和啤酒 在营业时间内，您可以随时喝酒。 下午 3 点还可以边吃边喝啤酒 ！ ●小平的午餐和晚餐 全天营业，从上午 11:30 到晚上 10:45 ！ 欢迎随时光临。
全年营业。 ●卡拉 ... +1 (310) 323-3966びびなび 洛杉矶琴平
-
- 俯瞰东京湾的度假设施 "BAYSIDE KANAYA "提供新型住宿设施 "Gr...
-
魅力 + 别墅 ＝ BAYSIDE KANAYA，在这里您可以体验到一种新型的住宿方式--"Grand Cottage"，所有房间都可以看到海景，在这里您可以欣赏东京湾的日落、烧烤、在篝火旁烤棉花糖，享受难得的悠闲时光。✨
(0439) 27-1415びびなび 君津BAYSIDE KANAYA ベイサイド金谷
-
- 我们为托兰斯！及周边地区的家庭和企业提供高质量的供暖和制冷・空调・通风系统服务。
-
Air Doctor 是一家暖通空调/制冷 （ 暖气 ・ 通风 ・ 空调 ・ 制冷 ） 专业安装公司，总部位于加利福尼亚州托伦斯。该公司提供适合家庭和企业的舒适空间。这家家族企业重视诚信和专业知识，并根据每位客户的需求量身定制服务。我们专注于供暖、通风、空调和商用制冷领域，根据您的舒适需求提供优质服务，帮助您全年保持理想的室内环境。 我们的目标是为客户提供最优质的服务。
+1 (310) 766-8253びびなび 洛杉矶Air Doctor
-
- 本整骨院由东方医学专业整骨专家Ryusei提供正宗的整骨服务，可针对偏头痛 ・、...
-
一种从身体深处调理的技法，助您摆脱长久以来的身体不适。RYUSEI独创的疗法在日本乃至国际上广受好评——RYUSEI拥有丰富的临床经验，25年来已为30万人进行治疗，培养了从学生到专业人士的800多名学员。他不仅从事治疗工作，还持续在日本全国举办巡回演出、开展教育活动及研究培训，因此受到医生、专家及大学教授的高度评价。 RYUSEI持有厚生劳动大臣认证的日本国家执照，并长期担任专门学校及校友会的讲...
+1 (808) 213-8011びびなび 夏威夷Seitai Therapeutic Clinic Academy (RYUSEI SEITAI CLINIC)
-
- 口译学习 ・ 无需工作经验 ！ 为了拓宽职业发展空间，您是否愿意学习口译培训的基...
-
JVTA作为一所培养字幕 ・ 和配音翻译人员的职业培训学校，于1996年在东京成立。从2025年起，将开设培养具备口译 ＋ α技能的人才的课程，以应对需求激增的趋势。除了口译基础训练和翻译训练外，学员还将广泛学习发声训练、英语表达能力提升以及专业知识等内容。课程时长从6天到3个月不等，您可以根据自己的目标和日程安排进行选择。我们将全力支持希望充分发挥所学语言能力、在更广阔领域大展身手的学员掌握相关...
+1 (310) 316-3121びびなび 洛杉矶Japan Visualmedia Translation Academy / 日本映像翻訳アカデミー
-
- 想要精通英语、粤语和普通话，就选Language World。交通便利，易于坚持...
-
由实行班主任制的资深讲师贴心指导，助您在最短时间内掌握课程内容 ！ 采用补课制度，确保课程不浪费，学费价格合理 ！ ！ 每月均有超值优惠活动，随时接受体验入学申请 ！ ！
+852 (34) 60-5458びびなび 香港Language World
-
- Senior Village Sakura 每周三 11:00 ～ 14:30 ...
-
Senior Village Sakura 每周三 11:00 ～ 14:30 举行周三聚会，帮助在美国生活多年的日本人和日裔美国人在圣地亚哥继续安度晚年。 在这里，人们可以用日语聊天，志愿者还为他们提供自制的午餐。
+1 (619) 993-6890びびなび 圣地亚哥Senior Village Sakura
-
- 如果您想在木更津东口地区品尝日本料理，请到房总春斋一吉。这是一家日本餐厅，以国内...
-
如果您想在木更津东口地区品尝日本料理，请到房总春斋一吉。这是一家日本餐厅，以国内食材和木更津出产的越光米为主，提供各种套餐・鳗鱼・本地鱼料理・和清酒。
(0438) 22-5661びびなび 市原房総旬彩 いち吉
-
- 杜塞尔多夫的舒适感与日本的精湛工艺。在bleu blau blue，尽显属于您的...
-
本店bleu blau blue位于杜塞尔多夫施泰因大街32号，是一家拥有日本员工的美发沙龙。无论是在下班后还是购物间隙，本店位于杜塞尔多夫市中心，交通极为便利。我们提供日语 ・、英语 ・ 和德语服务，因此旅居海外的日本人及外国顾客均可在此安心放松。无论哪个季节，我们始终致力于为每一位顾客提供最适合的造型建议。
+49 (151) 1631-7471びびなび 杜塞尔多夫bleu blau blue 01 GmbH
-
- 三教学院精心培养 "快乐生活的能力"。[幼儿园 ・ 小学 ・ 中学] 每周两天的...
-
三教学院以儿童的健康成长为目标，在儿童・小学・初中的12年中，培养知、德、体全面发展的人。 我们相信，这三个要素对人的发展至关重要。我们相信，在以 "知"・"德"・"体 "全面发展为目标的三益学园学习的孩子们，一定能够飞向美好的未来。 圣克拉拉山阳学园是一所在硅谷拥有 30 多年历史的日语补习学校。学校提供以基督教为基础、以爱为基础的教育，以其有趣的活动、丰富的书籍、出色的儿童保育和课程以及细...
+1 (408) 378-8190びびなび 硅谷三育学院サンタクララ校
-
- NAWA REN "于 2026 年 4 月 7 日在木更津站东口开业，是一家公...
-
NAWA REN "于 2026 年 4 月 7 日在木更津站东口开业，是一家公共酒吧，主要提供生麸炒和天妇罗。本店采用千叶以及北部山海的当地食材，通过烤 ・ 炸 ・ 和浇汁等简单的烹饪方法，将食材的美味发挥得淋漓尽致。
(0438) 38-5307びびなび 市原大衆酒場・炉端焼と天麩羅 縄のれん
-
- 娱乐扑克酒吧FIBONACCI是一家位于JR木更津站步行2分钟处、交通便利的扑克...
-
娱乐扑克酒吧FIBONACCI是一家位于JR木更津站步行2分钟处、交通便利的扑克酒吧。我们致力于打造一个无论新手还是老手，所有人都能安心享受扑克乐趣的空间。我们通过细致的规则讲解和免费培训为初学者提供支持，同时也为想要体验正宗博弈乐趣的玩家提供专业的游戏环境。此外，您也可以在宁静的氛围中品尝我们精心挑选的饮品，我们为您准备了能为日常生活增添一抹特别色彩的美好时光。
(080) 4670-8647びびなび 市原アミューズメントポーカーバー FIBONACCI
-
- 阿巴卡达英语 "为儿童和成人提供英式英语会话课程。少儿编程班 ・ 也有学习班 ♪...
-
爱德华・英语・班位于千叶县市原市，是一所英式英语会话学校，采用独特的学习方法 "Abakada English"。 由爱德华创办，英语母语教师和日语教师共同授课。儿童编程班 ・ 还提供学习班 ♪ 提供免费试听课程 ！ 日常英语会话 ・ TOEIC ・ 学校成绩 ・ 医学院考试的专业英语准备 ・ Eiken ・ 英语演讲・ 英语论文 ・ 在线课程 ・ 日语课程和其他适合您目的的菜单 ！
(0436) 61-1112びびなび 市原エドワード・イングリッシュ・クラス 千種&青葉台教室
